Verantwortungsvoll mit sensiblen Daten umgehen Der Datenschutz in der Personalverwaltung ist ein zentrales Thema für Unternehmen – insbesondere in der Zeitarbeitsbranche, in der eine Vielzahl sensibler, personenbezogener Daten verarbeitet wird. Neben den gesetzlichen Vorgaben wie der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) spielen sowohl Transparenz, als auch Sicherheit und Vertrauen eine entscheidende Rolle. Ein professioneller Umgang mit den Bewerber-, […]
